舉薦關鍵人才驅動餐飲品牌崛起并持續經營


人才推動企業,獵頭推動人才

 

在充滿變化和競爭的時代,組織的換血和輸血是必然的選擇


用最優秀的人去培養更優秀的人


一個好的組織,基業長青之道的根本就是要和組織中的惰怠現象持續進行戰斗


要變革,最好在企業日子好時進行,阻力最小,利益分配容易調整,變革容易成功


京餐獵頭,全國業務,全國尋訪

[京餐獵]- 人力總監-無錫(00119)

發布時間:2021-08-30

委托企業

連鎖中式快餐,門店35+

工作職責

1.負責總部和在營門店35+(中式快餐)的常規工作。
2.
負責每年新店任務10+的相關前置項目。
3.
提升部門的業務能力。
4.
協助老板,解決企業在快速發展中的章制流程優化、文化迭代統一、相關沖突。

 

任職要求

1.800人以上的餐飲同崗經驗。
2.
經歷過快速開店期(直營每年10家以上)。

 

薪酬福利

年薪30萬(供食宿)

工作地點

江蘇無錫

 


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